• We Can Do

    新光鋼鐵綠能開發

    秉持環保、潔淨能源、空間再利用等永續發展理念

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    新光鋼鐵綠能開發

    秉持環保、潔淨能源、空間再利用等永續發展理念

  • 願景穩健邁進

    追求成長,持續節能環保及價值創新,成為值得信賴的卓越鋼鐵企業

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    環境綠化

    廠區環境綠化秉持自然圍籬法,重視生態養殖及植栽工法

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0億元

營業收入

0萬噸

銷售目標鋼品

0萬噸

全年營運銷售

已逾0億元

投入公益

董事長的話

2023 年,受俄烏戰爭膠著、高通膨與升息及中國內需疲弱,且房地產開發商違約事件頻傳經濟局勢不明等不利因素影響,經濟前景不明朗,鋼鐵業因國際鋼價波動異常劇烈難以擺脫景氣循環的命運,同時各國央行降低通貨膨脹率,持續採行緊縮貨幣政策,制約終端消費需求,導致全球經貿動能疲弱。回顧歷史,新光鋼鐵在國際政治不穩定的背景下,面臨多次危機,包括股價暴跌和接近破產。然而,他們堅信危機就是轉機,是企業持續成功的必經風險...

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最新消息

15 Jan
2021.01.15

財團法人新北市私立輝容社會福利慈善事業基金會捐贈新北市政府消防局南勢分隊高頂全配救護車.

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26 Oct
2020.10.26

2020 TCSA企業永續報告獎獲獎名單出爐.

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報告書

2023年 企業永續報告書

2023年 TCFD氣候相關財務報告書

傾聽 積極回應

  • 利害關係人互動

    新光鋼鐵依循AA1000利害關係人議合標準(Stakeholder Engagement Standard, SES)的5大原則(依賴性、責任、影響、多元觀點、張力)...

  • 重大議題分析

    新光鋼鐵依據2021版本GRI 通用準則並遵循AA1000標準,建構重大主題分析流程,參考產業趨勢、焦點永續議題與全球同業標竿...

  • 重大主題管理

    新光鋼鐵2023年重大主題依序為綠色產業推動、風險管理、誠信經營與反貪腐、供應鏈管理、產品技術與研發、營運績效、職業安全與健康、人才招募與培育、氣候變遷...

創新 多元發展

關於新光鋼鐵

營運績效

治理架構

誠信經營

風險管理

法規遵循

精進 責任鋼鐵

產品與技術

新光鋼鐵在鋼鐵工業中位居鋼鐵煉軋產品與終端工業成品間的第二次加工裁剪業,扮演著上中下游起承轉合的地。身為鋼鐵冶煉...

產品品質

新光鋼鐵相信品質是營運的命脈,細節是市占率的關鍵,制度則是風險與職安的最佳屏障。為能持續穩定營運、茁壯事業、打造...

客戶服務

新光鋼鐵多樣化之客戶溝通管道包含業務實地拜訪(不定期)、銷售服務員電話關懷與推銷(不定期)、每月電子信件之聯繫...

供應鏈管理

新光鋼鐵處於鋼鐵產業的中游位置,在鋼鐵價值鏈中扮演鋼鐵冶煉工廠之經銷角色;因此,新光鋼鐵產品之投入原料供應商以產業...

深化 永續環境

永續環境

新光鋼鐵堅信企業經營與環境保護缺一不可,在追求更高營運績效的同時兼顧自然環境的保護、與其共存,才是企業永續的最佳實踐,新光鋼鐵大力推動各項節能、減碳及資源...

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社會公益

新光鋼鐵秉持「取之社會,用之社會」之理念,從社區關懷出發、持續進行人才培育、扶助弱勢族群,付出關心與實際行動。在優秀學子獎勵與扶弱領域深耕,國力的提升靠教育...

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財團法人新光鋼添澄慈善基金會

新光鋼鐵添澄慈善基金會宗旨以辦理社會福利慈善事業為主要目的,發揮資源整合效益,協助政府推動社會福利服務,提升弱勢權益新觀念,降低社會負擔成本。

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關懷 友善職場

人是企業最重要的資產。新光鋼鐵以「誠信、致和、創新、共享、永續」的經營理念為根本,致力打造安居樂業、人盡其才、多元包容、安全健康的友善職場

員工概況

新光鋼鐵的營運與茁壯有賴於穩定的人才投入,而目前公司處於持續成長階段,仍有增才、募才的需要

多元化與人才策略

如同公司以「持續成長,突破歷史」自我鞭笞,員工也有各自的生涯規劃與自我實現目標。為此,新光鋼鐵願意以豐厚的教育學習資源與公正的績效考核為後盾,陪伴人才築夢

人才培訓與發展

本公司全體員工將秉持落實安全衛生管理工作及致力於環保工作之理念,共同持續推動環境及職業安全衛生管理系統。

職場健康與安全

107年度工作報告及決算資料核准函
年度 性別 一般聘僱人員 契約型員工
(外籍移工)
合計
2018年 女 52 1 53
男 135 54 189
2017年 女 42 1 43
男 118 60 178